T-Lipps recherche activement
T-LIPPS est une jeune entreprise innovante (statut JEI) spécialisée dans l’édition de serious game pour la communication et la formation en entreprise.
Nous disposons d’une double activité :
- Prestation de service sur mesure en formation et en communication digitale pour les entreprises.
- Développement d’une solution (R&D) de simulation virtuelle pour la formation des jeunes et futurs enseignants à la conduite de classe.
Ainsi nos besoins de recrutement sont agencés selon ces 2 activités.
Vous aimez le challenge ? Vous êtes passionnés par le digital et l’innovation ? Vous souhaitez vous inscrire dans une dynamique où tout se construit et dans laquelle vous aurez un rôle important à accomplir ?
Voici la liste des stages, alternance et/ou postes à pourvoir actuellement :
Format : Stage de 6 mois ou Alternance d’1 à 2 ans
Nous cherchons une personne pour promouvoir l’activité sur mesure T-LIPPS auprès des prospects de l’agence.
Missions proposées :
- Optimisation SEO du site t-lipps.com
- Participation active à la stratégie commerciale
- Identification et qualification de leads
- Exploitation d’une base CRM existante
- Prospection commerciale (linked’in, campagne d’emailing et phoning).
Compétences requises pour le poste :
- Valeurs humaines indispensables : sens de l’écoute, aimer apprendre, ouverture d’esprit, social, humour, rigueur et professionnalisme (éthique et bienveillance).
- Au moins une expérience professionnelle en B2B
- Maitrise des fondamentaux en stratégie commerciale
- A l’aise avec les outils digitaux
- Sens du travail d’équipe
- Maitrise du Pack Office (PowerPoint, Word, Excel)
Je postule
Format : Stage de 6 mois ou Alternance d’1 à 2 ans
Nous cherchons une personne pour promouvoir la solution T-Prof® auprès des Universités (INSPE), des Académies et des établissements scolaires.
Missions proposées :
- Optimisation SEO du site t-prof.fr
- Déploiement d’une stratégie Inbound Marketing
- Veille et rédaction d’article
- Animation et Prospection indirect sur les réseaux sociaux
- Identification et qualification de leads
- Exploitation d’une base CRM existante
- Prospection commerciale (campagne d’emailing et phoning).
Compétences requises pour le poste :
- Valeurs humaines indispensables : sens de l’écoute, aimer apprendre, ouverture d’esprit, social, humour, rigueur et professionnalisme (éthique et bienveillance).
- Au moins une expérience professionnelle en B2B
- Maitrise des fondamentaux en business marketing B2B
- A l’aise avec les outils digitaux
- Sens du travail d’équipe
- Maitrise du Pack Office (PowerPoint, Word, Excel)
Je postule
Format : Stage 6 mois ou Alternance 1 à 2 ans
Nous recherchons une personne pour renforcer l’équipe d’ingénieur pédagogique actuellement en place en vue de travailler sur des projets clients (intégration Storyline) et concevoir des situations de formation T-Prof®
Missions proposées :
- Assistance à la gestion de projet clients (E-learning / Serious Game)
- Conception pédagogique de modules E-learning et et Serious Game
- Étude des situations T-Prof® rédigées par les enseignants chercheurs
- Intégration technique de modules E-learning
- Intégration technique des situations T-Prof® dans le moteur T-Prof®
Compétences requises pour le poste :
- Valeurs humaines indispensables : sens de l’écoute, aimer apprendre, ouverture d’esprit, social, humour, rigueur et professionnalisme (éthique et bienveillance).
- Maitrise des fondamentaux en pédagogie
- A l’aise avec les technologies numériques
- Sens du travail d’équipe
- Maitrise du Pack Office (PowerPoint, Word, Excel)
- Savoir coder en HTML5 est un plus non obligatoire.
Format : Stage 6 mois ou Alternance 1 an
Nous recherchons une personne pour prêter main forte à l’équipe de production actuelle en intégrant techniquement des situations T-Prof®
Missions proposées :
- Intégration Web
- Contrôle qualité
Compétences requises pour le poste :
- Valeurs humaines indispensables : sens de l’écoute, aimer apprendre, ouverture d’esprit, social, humour, rigueur et professionnalisme (éthique et bienveillance).
- Maitrise des fondamentaux programmation HTML
- A l’aise avec les technologies numériques
- Sens du travail d’équipe
- Maitrise du Pack Office (PowerPoint, Word, Excel)
- Savoir coder en HTML5 est un plus non obligatoire.